01
　　上班迟到扣工资一一违法
02
　　请假扣 1000一一违法
03
　　孕期女职工产检扣工资——违法
04
　　用人单位为捐赠强扣工资——违法
05
　　员工辞职，单位扣工资——违法
06
　　工作绩效未达标扣工资——违法
07
　　因未达业绩指标扣工资——违法
08
　　单位强制员工加班后未足额支付加班费——违法
09
　　用人单位以员工未提前三十日通知离职扣工资——违法
10
　　用人单位以员工给单位造成损失为由扣工资，但损失的造成并非员工故意——违法
11
　　用人单位以员工违反单位规章制度扣工资，但规章制度未经过民主程序制定且未向员工公示——违法
12
　　用人单位以员工在试用期内扣工资——违法
13
　　用人单位以员工在服务期内离职扣工资，但未提供专项培训费用——违法
14
　　用人单位以员工旷工扣工资，但旷工原因是用人单位过错导致——违法
15
　　用人单位在非全日制用工情况下随意扣工资——违法
写在后面
　　各位打工人，请记住了，如果解决不了，状告公司的诉讼费只需 10 元，对半就是 5 元！

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